在学习宣传贯彻落实《劳动合同法》的过程中_绍兴市资源

10月10日,为了营造学习宣传《劳动合同法》的良好氛围,研究当前和今后一个时期全市宣传贯彻《劳动合同法》的主要任务和工作措施,市政府专门召开座谈会

谢卫星副市长出席会议并做重要讲话谢市长在讲话中提出四点意见:

三是总结经验、分析问题,全力推进劳动合同制度的顺利实施近年来,在各级党委、政府的高度重视下,在各级人大、政协的监督支持下,全市各级从落实科学发展观,构建和谐社会的高度,重视推进劳动合同制度,发展和谐劳动关系,取得了明显的成效要总结工作,加以坚持和发扬对于存在的问题,要借这次《劳动合同法》全面实施的契机,认真研究,采取切实有效的措施,在今后的工作中努力加以解决劳动保障、总工会、工商联等部门的领导,越城永和中学区、经济开发区、袍江工业区、镜湖新区的分管负责人,部分乡镇、街道的分管负责人,新闻单位的负责人,部分企业家代表以及市委党校、文理学院、律师协会的专家学者参加了本次座谈会

二是认真学习、深刻领会,正确把握《劳动合同法》的精神实质在学习宣传、贯彻落实《劳动合同法》的过程中,总的是要深刻领会和准确把握《劳动合同法》以社会公平正义为价值追求,坚持"保护劳动者合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系"的立法宗旨,坚持促进用人单位发展与维护劳动者合法权益的统一,坚持增强劳动者就业的稳定性与保持劳动力市场活力的统一,充分体现科学发展和共创和谐的主旨思想

四是加强领导、狠抓落实,全面掀起宣传贯彻《劳动合同法》的热潮绍兴市市国家税务局

保证《劳动合同法》全面、正确的实施,是新时期劳动保障工作的一项重大任务各地、各有关部门,特别是劳动保障部门要增强责任感和紧迫感,把这项工作摆到重要议事日程,采取切实措施加以组织和推动

-10-29 00:00:00.0李红俊浙江省绍兴市政府召开宣传贯彻《劳动合同法》座谈会谢卫星副市长做重要讲话21246地方报道/enpproperty-->

一是统一思想、提高认识,充分认识贯彻《劳动合同法》的重要意义《劳动合同法》是市场经济条件下全面调整劳动关系的一部重要法律,对于规范用人单位的用工行为,更好地保护劳动者合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,促进和谐社会建设,都具有十分重要的意义

会上市劳动保障局局长傅茂昌介绍《劳动合同法》的有关绍兴市安全平台作业情况,并提出劳动保障部门作为劳动合同制度实施监管部门,将在市政府的领导下,积极会同宣传、司法、总工会等部门及各行业主管部门,着手做好五方面工作:一是组织抓好培训工作,二是广泛开展普法宣传,三是指导用人单位规范用工管理,四是加强基础管理工作,五是强化劳动监察执法

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