北京专业的白癜风医院 http://www.txbyjgh.com/m/记者徐潇青通讯员周佳嘉区域发展之基，在产业；产业发展之基，在人才。5月27日—28日，以“人才协同产业数字创赢未来”为主题的第三届绍兴人力资源发展大会隆重启幕。本次大会密集安排了人力资源机构对接洽谈会、“金蓝领”助力万亩千亿新产业平台发展“百校百企”对接洽谈会、人力资源服务数字化创新主题分享会、全市HR冠军挑战赛决赛等多项精准务实活动。绍兴市委副书记、市长盛阅春在开幕式上强调，希望以这次活动为契机，汇聚人力资源领域的专家、学者、机构力量，为绍兴发展引荐更多能够与产业同频共振、互生共赢的适配人才。此次大会上，人力资源服务的数字化转型成为热词。会上，围绕“产业”、“数字”等主题，嘉宾们掀起了一场高质量、高水平的头脑风暴。开幕式上，国务院参事室特约研究员、中国劳动学会会长、人社部原党组副书记、副部长杨志明发表题为《数字化时代:构建双循环新发展格局的高技能人才支点》的主旨演讲，让与会人员运用全新的视角感知人才和产业协同发展的新模式。至年，绍兴需要24.8万人才助力三大产业发展集成电路、生物医药、先进高分子材料，是绍兴当前正在重磅打造的先导性、引擎性、标志性蓝海产业。近两年，绍兴已经按照“一产业一平台”的要求，相继成功打造了三大省级“万亩千亿”新产业平台，平台产值规模突破了亿。在开幕式现场，绍兴市经信局发布了绍兴三大“万亩千亿”产业发展蓝图，提出按照“一产业亿”的目标，全速全力培育三大万亩千亿级产业集群，辐射牵引全市域产业提速发力、跃升能级，升级成为长三角先进智造基地。三大产业的发展，需要人才配套。在本次大会上，绍兴市人力社保局还首次发布了三大“万亩千亿”产业人才需求报告。以绍兴集成电路产业为例，报告测算到年和年，人才需求将分别达到3.6万人和7.2万人左右。其中年绍兴集成电路产业研发工程师需求将达到人，工艺工程师和技术工需求分别达到1.3万人。到年，相应类型人才需求更是达到1万人和2.5万人。而对于生物医药产业，年人才需求将达到12.7万人。总的来看，年三大“万亩千亿”产业人才需求总量11.9万人。年，人才需求更是增长至24.8万人，较年增幅超过%。家机构去年营收70.5亿，绍兴人才资源服务业迅猛发展此次开幕式上，《绍兴市人力资源服务业发展白皮书》对外发布。白皮书显示，近年来，绍兴以产业引导、政策扶持和环境营造为重点，完善政策体系，打造产业平台，提高服务质量，推动人力资源服务业稳步发展。截至年底，全市共有人力资源服务机构家，比年增长70.44%。全市人力资源服务机构全年实现营业收入70.5亿元。年是绍兴市人力资源服务业务发展迅猛的一年。绍兴市人力社保局党组副书记、副局长罗继红说道，这两年，绍兴构建了人力资源政策扶持体系，出台《关于加快发展人力资源服务业的实施意见》。年，全市共兑现人力资源服务业相关政策万元。人力资源机构实力大幅增强，头部企业进一步做大做强，营业收入1亿元以上机构达到14家，税收超过万元以上机构达到4家。连续举办全市人力资源发展大会，促成全市家次企业和家次全国知名人力资源服务机构对接洽谈。绍兴人力资源服务产业园去年服务企业近3.69万余家，累计为12万余人次提供人力资源服务，行业影响力稳步提升。白皮书提到，年，绍兴计划新增人力资源服务机构30家以上，营收增长30%以上，10家以上人力资源服务机构进入省强和10强榜单，建成投用诸暨市人力资源服务产业园。编辑：徐潇青
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