中国奉节网讯为确保奉节县2016年统筹培训顺利有序推进,县人力社保局坚持“培训计划早、培训项目准、培训效果实”的工作思路,扎实开展全县技能培训统筹
另外,通过加强对乡镇(街道)的督查,对组织不力、质量监管不严的,予以全县通报批评,双管齐下,确保培训不走过场,取得实效
据了解,根据县委县政府相关要求,县人社局对所有培训项目、培训计划坚持早收集、早招标、早下达、早启动、造验收,争取在10月份全部完成;坚持以市场为导向,采取走访企业群众和在培训班发放调查表等方式,根据市场需求和群众意愿确定培训项目、下达培训任务,凡是不实用的培训不办、不对口的培训少办;加强对培训机构的检查,对不合格、不按要求组织培训绍兴市国家税务的,取消培训资格
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