鼓励幼儿教师参加学历进修

鼓励幼儿教师参加学历进修,新取得学前教育高学历的一次性奖励大专1500元、本科3000元、研究生5000元;全区幼儿园教师教育培训纳入中小学教师培训体系,经费列入财政预算

四是提升幼儿教师素质

三是提高生均经费标准完善学前教育生均公用经费制度,从2015年起,幼儿园生均公用经费按照义务教育生均公用经费标准的50%同步调整,并由区财政予以保障

二是保障幼儿教师待遇公办幼儿园在编教师参照义务教育小学教师绩效工资水平由区财政予以保障公办、城区民办、农村民办幼儿园自聘教师区财政每年分别给予8000元、4000元、6000元补助,骨干岗位自聘教师每人再增加5000元补助

一是加大园舍建设投入乡镇(街道)中心幼儿园工程建设经费,由区财政按一、二、三类乡镇(街道)分别给予35%、45%、55%补助;其他公办、绍兴诸暨市人民政府集体办幼儿园建设经费区财政按新建每班20万元、改造每班8万元补助;民办幼儿园建设根据规模给予一次性5至10万元的奖补